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一刻不能松 半步不能退——转理念转方式转作风加快推动银川高质量发展大学习大讨论系列评论之五

  发表时间:2018年05月10日  点击数:1716 次
      作风建设没有捷径,贵在坚持,永远在路上。自去年以来,我市开展了为期三个月的“学查改”活动,取得了较为明显的效果。但我们必须认识到,作风建设不是搞几个活动就能够解决的问题,依然任重道远。各级各部门必须要重整行装再出发,以上率下,发挥头雁效应,切实改出新气象、新作风、新成果,充分展现出首府应有的精神状态、工作状态,营造出浓厚的干事创业氛围,在加快推动银川高质量发展的进程中再立新功。
  干部是决定性力量,作风是关键性因素。作风过硬,首先在于政治过硬。只有锤炼政治品格、强化政治担当、严守政治纪律,才能校准思想之标、调正行为之舵、绷紧作风之弦。自治区党委书记石泰峰指出,打好经济翻身仗,首先要打好作风建设翻身仗,事是人干的,人的状态问题没有解决好,事是干不好的,发展的问题是解决不好的。各级各部门必须高度重视,对前期查摆出来的问题进行认真整改,特别是领导干部更要从自身做起、从现在做起,以知耻奋进的勇气、刮骨疗毒的决心,彻底祛除作风积弊,全力改善发展环境。
  转变作风不能止步,必须要有一刻不能松、半步不能退的韧劲和勇气。当前,各级各部门要在严防“四风”隐形变异的同时,对群众反映强烈的“三不为”“四难看”的问题,对形式主义、官僚主义形成的积习恶习,抓住典型、严格问责。对那些“只传球不射门”、只想当官不想干事、只想揽权不想担责、只想出彩不想出力的干部,要该调整的调整,该问责的问责。要一个节点一个节点坚守、一个问题一个问题突破,一刻不停歇地推动作风建设向纵深发展,将这张名片越擦越亮。
  作风就是形象,作风就是力量。我们要通过转变作风,在抓落实中锻炼干部、考验干部、发现干部。要旗帜鲜明地支持担当者,鼓励创新、宽容失败,为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责,让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有地位,真正树立起风清气正、干事创业的鲜明导向。广大党员干部要坚持干什么学什么、缺什么补什么,有针对性地学习掌握做好领导工作、履行岗位职责所必备的各种知识,努力成为推动发展的专业型、复合型、专家型干部。
  “从细处入手,向实处着力”。我们要通过一个个细节、一件件小事,让人民群众实实在在地感受到我们的作风之变。让我们以作风建设为抓手,解放思想、加强学习,不辱使命、奋楫争先,谱写出更加精彩的新篇章。
  来源:银川日报
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